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情報公開が経営を安定させると信じている私達は
「眼鏡経営塾」を設立して同業者にも経営を公開すべきと判断しました。
メーカー様は工場見学で小売店の信頼を得ています。
「体験コース」は取引先との交流を深め信頼を得ながら後輩の育成に役立つと期待しています。
創業の苦難を乗り越えたノウハウや開店準備コースの給与支給は独立開業の一助になると
思います。
個人事業主が集う２１の柔軟で迅速な意思決定・利益分配は一見の価値が有ります。
私達は「２１の人事破壊」を全国に知らしめる講演活動で得た講演料も特許で得たロイヤリティも
「２１の経営」を継承して頂ける後輩に独立支援金として供出しています。
なぜなら、
優秀な個人事業主が増えれば、自分の職場と出資金を守る為に活発な提案と適正な評価で
文殊の知恵となり「最後に倒産する眼鏡店」に成ると考えているからです。
他人の価値観を尊重し同等の立場で話し合える多くの入塾希望者を心よりお待ちしています。
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